Более двух тысяч жительниц региона присоединились к женским клубам при Нижегородском кадровом центре в 2026 году
Мероприятие способствует достижению задач, поставленных президентом России Владимиром Путиным в национальном проекте «Кадры».
«Поддержка женщин, которые стремятся реализовать себя в профессии, творчестве и общественной жизни, оставаясь при этом хранительницами семьи, является важной частью демографической политики региона. Женские клубы дают не просто знания и новые компетенции, они формируют среду доверия, где каждая участница чувствует опору и обретает уверенность в собственных силах», — подчеркнул министр демографии и развития человеческого капитала Игорь Пантюхин.
Пилотный женский клуб открылся в Нижнем Новгороде в ноябре 2023 года. За три года проект вырос в экосистему из более чем 15 пространств и охватил наиболее крупные муниципалитеты Нижегородской области.
В 2025 году было проведено 232 мероприятия с охватом 3,3 тысячи участниц. В 2026 году темпы не снижаются: к 1 августа уже состоялось более 200 встреч. К официальным каналам женского клуба на цифровых платформах присоединилось более тысячи участниц.
«Мы видим, как растет доверие к женским клубам, ведь эти встречи действительно помогают женщинам двигаться к своим целям. За семь месяцев этого года почти 300 участниц трудоустроены, более 20 открыли свое дело. А 2,4 тысячи женщин сейчас проходят обучение в рамках нацпроекта „Кадры“, — рассказала и. о. директора Нижегородского кадрового центра „Работа России“ Елена Видяева.
В этом году в Нижнем Новгороде впервые прошел региональный конкурс „Лучший женский клуб“. Конкурс позволил оценить результаты работы клубов по нескольким направлениям: трудоустройство и профессиональная реализация женщин, поддержка участников СВО и членов их семей, развитие партнерской сети, информационное сопровождение и вовлечение участниц.
„Женские клубы зарекомендовали себя как эффективный инструмент комплексной поддержки женщин, их профессионального и личностного развития, а также как надежный партнер в реализации государственных задач“, — отметила руководитель направления Алена Минлебаева.
Нижегородский филиал стал победителем сразу в трех номинациях. Он признан „Лучшим подразделением Женского клуба региона“, разделил с Кстовским филиалом первое место в номинации „Лидер пиара“ и получил награду „Масштабы женской силы“. В номинации „Работа для СВОих“ победителями стали Сергачский и Борский филиалы. Уренский филиал отмечен за лучшее мероприятие для участников СВО и членов их семей. Вместе с Выксунским филиалом он также стал победителем в номинации „Лучшая команда муниципалитета“.
